今日はバイトの研修がありました。
某ビルダーの新バージョンが12月7日に発売なので、そのための研修です。
でも、今はバイト休止状態・・・
販売元が変わる所為でゴタゴタしているみたいです。
話しを聞いていると、
某ビルダーを開発している某○BM社と、某○ースネクストが裁判沙汰になっていて、
それに巻き込まれた感じで派遣会社のほうも困っているようです。
なんだか某○ースネクストから、イチャモンつけられて、突然契約打ち切りされたんだが、
それにプラスして、10月分も払わないとか言ってるらしぃ。
ウチラ働いたのに金出さないとは何事か！！
まぁ、ウチラは、派遣会社さんから貰えるみたいなので一応安心なんだが、
某○ースネクストから派遣会社に支払いが見えないらしぃ・・・
さらに、契約自体は11月まであったらしく、それをドタキャンされたのもあって、
他の販売員さんから苦情があり、11月分までだしてくれるのが正当じゃないかと。
ただ、スケジュールなど決まってないこともあり、11月分は難しいとのこと。
だったら、スケジュールが決まっていた10月分は、ドタキャンされた分もほしぃ！
という販売員からの声などもありました。。。
あ、ウチも販売員の1人なんだが、ただそれを傍観してました。。。
まぁくれるならほしいが、働いてないわけだし、別にいいかなといった具合で・・・
他の二人の女性の方々は強気ですごかったけど(;´▽｀A“
まぁそんなこんなで、業界の裏がちょっと見えた感じでした。
ちなみに、この業界じゃ有名？みたいなんだが、
某○ースネクストって、他の会社ともイロイロと問題起こしているみたいだね・・・
裁判もやってるみたいだけど、ほとんど（全て？）ウヤムヤのまま終わってるみたい。
あの安売りの裏にはこんなこともあるのです。ってお話しでした。
かなり、某○ースネクストの見方が変わった日でした。
ああ、12月からの仕事は決定みたいです。
本当なら11月からでもはじめたいみたいなんだけど、
３社間（４社間？）で、これまた問題あるみたいで実現は難しそうです。
マヂデ、11月分までくれたらありがたいんだが、11月の仕事どうしよう(;´▽｀A“